総務労務担当

リーダー候補として、総務業務を中心に一部労務業務をお任せします。 【職務内容】 主に以下の業務 ・備品の管理 ・総務業務（社内設備、備品の管理） ・安全衛生業務、 ・労務管理（勤怠管理/社内手続き対応） ・就業規則管理 ・福利厚生業務 ・社内設備 ・給与社保（主に外部委託先との連携） 【魅力】 急速な最長フェーズの環境下で、成熟した企業では得られない経験を積むことができ、 大きな成長を手にすることができます。 また、業務を進めるうえでのしがらみがなく意思決定スピードも早いため、 良いと思うことをスピーディーに実行できます。 約700億円の資産を保有。財務体質は抜群の安定企業高松コンストラクショングループのバックボーンがありながら、 創設5年のベンチャー気質もあり、一緒に会社を作り上げるフェーズから参画いただけます。 【期待する役割】 創業フェーズの同社で、管理部門強化をすべく”現状把握・差異的判断・改善・業務効率強化”を進めて頂きます。 【人事部からのメッセージ】 髙松コンストラクショングループの新たな事業として急成長を遂げています。 また大手ハウスメーカー、不動産仲介出身の“住宅のプロ”が作る会社として業界から注目されています。 安定した基盤を持ちながら、ノウハウも熟知したメンバーを揃え、急成長している状況の中、 会社とともに成長できるメンバーを募集します。 社長の藤原は『創意を活かして時代に挑戦しよう！』、 その為に「戦う集団を目指そう(組織の団結力を強化）」「愛のある会社にしよう(コミュニケーションの活性化）」 「ちょうど良い家(資産価値のある家、土地）を提案しよう」というメッセージを掲げています。 自己成長の実現とともに、会社を成長させる力になって頂きたいと思います。 ともに会社のさらなる成長を見届けていきませんか。 職業紹介業(27-ユ-302870) 紹介先：タカマツハウス株式会社 採用は正社員として勤務。 ID：c46900