管理部総合職

【試用期間】 ※試用期間3ヶ月あり（待遇は変わりません）

働く環境に関する制度等： ■社員持株会 ■交通費全額支給（上限なし） ■出張手当（旅費とは別途支給） ■財形貯蓄制度 ■借り上げ社宅制度 ■転居支度金 ■自己申告制度 （部門を越えた異動を含む、異動希望や業務状況の申請制度） ■ウィザスグループ変革提案 制度 （新規事業提案等、様々な業務提案） ■産休、育児休業制度 ★男性取得実績アリ ■介護休暇制度 ★男性取得実績アリ ■短時間勤務制度 社員交流活性化に関する制度等： ■運営方針策定会議（全社員参加での年2回開催会議） ■部活動補助 ■懇親会費補助 ■周年社員旅行 自己啓発に関する制度等： ■ST（研修）活動 別途詳細記載 ■社内大学ViVi ユニバーシティ ■非常勤講師向けViVi アカデミー ■アメーバ経営 導入 ■英会話学校優待制度 ■自己啓発図書カード購入補助 ■検定・各種試験受験料補助 ■会社負担での社外研修参加 ■グループ内企業で取得可能な資格に関する一部取得支援 公私の支援に関する制度等： ■誕生日/記念日休暇制度 ■お祝い金制度（結婚・出産・入学） ■福利厚生サービス制度「えらべる倶楽部」 ■自社保養所（淡路島） ■年会費無料ゴールドカード ■インフルエンザ予防接種補助